Manager/in Betriebswirtschaft - Rechnungswesen / Lohn / Controlling (XB)

Dieser Abschluss ist der höchste im Xpert Business System: Er qualifiziert zur verantwortlichen Leitung des Bereichs Rechnungswesen / Lohn / Controlling im Unternehmen. So können Sie alle Fach-, Organisations- und Führungsaufgaben dieses beruflichen Tätigkeitsfeldes eigenständig und verantwortlich ausführen. Sie können die Lage und Entwicklung des Unternehmens beurteilen, die Unternehmensführung kompetent beraten. Zur Formulierung der Unternehmensziele tragen Sie wesentlich bei, Sie können Lösungen bezüglich deren Messbarkeit erarbeiten sowie die Entwicklung prüfen und beurteilen. Sie übernehmen komplexe fachliche und verantwortliche Aufgaben der Planung, Führung, Organisation und Kontrolle unter Nutzung von Steuerungsinstrumenten der Betriebswirtschaft. Dazu gehören auch die Umsetzung neuer Strategien, Strukturen, Systeme, Prozesse oder Verhaltensweisen im Unternehmen. Über die Grenzen einzelner Themenfelder hinaus bewerten und steuern Sie Prozesse im Unternehmen, auch in sich verändernden Unternehmenskontexten. Sie koordinieren Fachleute kompetent, vertreten ihnen gegenüber die übergreifende Perspektive und entwickeln mit ihnen auch komplexe Lösungen. Sie können Teams verantwortlich leiten, Teamfähigkeiten vorausschauend entwickeln sowie die fachliche Entwicklung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen anleiten.

Zum Erreichen dieses Abschlusses schließen Sie die in der folgenden Tabelle aufgeführten Kurse jeweils mit einer bestandenen Prüfung ab.
In der Tabelle können Sie für jeden XB Zertifikatskurs den Lernzielkatalog aufrufen. Die Lernzielkataloge enthalten die prüfungsrelevanten Lernziele im Detail und bilden damit die Grundlage für Ihren Kurs. Dozentinnen und Dozenten nutzen den Lernzielkatalog für ihre Vorbereitung. Und auch Sie können sich hier informieren. Wir finden es wichtig, dass Sie in der Erwachsenenbildung diese Möglichkeit haben. Reflektieren und gestalten Sie Ihren Lernprozess!


Kurs Lernzielkatalog Leseprobe
Finanzbuchführung 1 Lernzielkatalog Fibu 1 Lehrbuch Fibu 1
Übungsbuch Fibu 1
Finanzbuchführung 2 Lernzielkatalog Fibu 2 Lehrbuch Fibu 2
Übungsbuch Fibu 2
Finanzbuchführung 3
Lexware oder DATEV
Lernzielkatalog Fibu 3
Lexware und DATEV
Lehr- und Übungsbuch Fibu 3 Lexware
Lehr- und Übungsbuch Fibu 3 DATEV
Lohn und Gehalt 1 Lernzielkatalog Lohn 1 Lehrbuch Lohn 1
Übungsbuch Lohn 1
Lohn und Gehalt 2 Lernzielkatalog Lohn 2 Lehrbuch Lohn 2
Übungsbuch Lohn 2
Lohn und Gehalt 3
Lexware oder DATEV
Lernzielkatalog Lohn 3
Lexware und DATEV
Lehr- und Übungsbuch Lohn 3 Lexware
Lehr- und Übungsbuch Lohn 3 DATEV
Personalwirtschaft Lernzielkatalog Personalwirtschaft Lehrbuch Personalwirtschaft
Übungsbuch Personalwirtschaft
Finanzwirtschaft Lernzielkatalog Fiwi Lehrbuch Fiwi
Übungsbuch Fiwi
Kosten- und Leistungsrechnung Lernzielkatalog KLR Lehrbuch KLR
Übungsbuch KLR
Bilanzierung Lernzielkatalog Bilanzierung Lehrbuch Bilanzierung
Übungsbuch Bilanzierung
Controlling Lernzielkatalog Controlling Lehrbuch Controlling
Übungsbuch Controlling
Betriebliche Steuerpraxis Lernzielkatalog Betriebliche Steuerpraxis

Lehr- und Übungsbuch
Betriebliche Steuerpraxis



Xpert Business Personal Business Skills

- Projektmanagement
- Zeit optimal nutzen
- Wirksam vortragen
- Erfolgreich verhandeln
- Konflikte lösen


In den 16 Kursen nehmen Sie an mehr als 800 Unterrichtseinheiten mit je 45 Minuten teil. Im Anschluss an jeden Kurs bieten wir Ihnen eine Prüfung an. Wenn Sie alle 12 Xpert Business Prüfungen bestanden und 4 Kurse im Bereich der Personalen Kompetenz (Xpert Personal Business Skills oder gleichwertige Kurse) mit einer qualifizierten Teilnahmebescheinigung abgeschlossen haben, erhalten Sie das Xpert Business Abschlusszertifikat "Manager/in Betriebswirtschaft - Rechnungswesen/Lohn/Controlling (XB)".

Damit Sie die Kurse und Prüfungen dieses Abschlusses erfolgreich absolvieren können, setzen wir voraus, dass Sie über einen Schulabschluss Mittlerer Reife und eine kaufmännische Ausbildung sowie passende Berufspraxis verfügen oder vergleichbare Kompetenzen erworben haben. Eine wissenschaftliche Studie unter der Schirmherrschaft von Prof. Dr. Rita Süssmuth hat bestätigt, dass in der Praxis die Qualifikationen der XB-Teilnehmenden hoch sind: Rund zwei Drittel verfügen über eine Hochschulzugangsberechtigung. 49% haben Abitur oder Fachhochschulreife, 87% eine Berufsausbildung, viele haben studiert oder Aufstiegsfortbildungen wie Fachkaufmann/frau oder Fachwirt/-in absolviert. Die durchschnittliche Berufserfahrung beträgt 11 Jahre. (Schulte, F. (2015): Chancen Bildung Beruf CBB 2014 - Durchlässigkeit von beruflicher und hochschulischer Bildung, Essen)


Haben Sie noch Fragen? Sprechen Sie uns an!



LOGIN Interner Bereich
für Bildungsträger,
Dozentinnen und Dozenten.